招贤纳士

HUMAN RESOURCES

招聘对象 1、四川销售区域经理

工作地点 四川
工资待遇 面议
发布时间 2007年10月15日
岗位职责 负责所属区域的产品销售,产品的经销商推广工作。
岗位要求 大专以上学历,会操作电脑,有仪表行业销售2年以上经验,40岁以下,能吃苦耐劳,思维敏捷,品性端正,有较好的沟通和表达能力。

招聘对象 2、山东销售区域经理

工作地点 山东
工资待遇 面议
发布时间 2007年10月15日
岗位职责 负责所属区域的产品销售,产品的经销商推广工作。
岗位要求 大专以上学历,会操作电脑,有仪表行业销售2年以上经验,40岁以下,能吃苦耐劳,思维敏捷,品性端正,有较好的沟通和表达能力。

招聘对象 3、广东销售区域经理

工作地点 广东省
工资待遇 面议
发布时间 2007年7月1日
岗位职责 负责所属区域的产品销售,产品的经销商推广工作。
岗位要求 大专以上学历,会操作电脑,有仪表行业销售2年以上经验,40岁以下,能吃苦耐劳,思维敏捷,品性端正,有较好的沟通和表达能力。

招聘对象 4、自控工程师

工作地点 广州市
工资待遇 面议
发布时间 2007年7月1日
岗位职责 负责进口气动调节阀产品的技术支持工作。包括相关产品的资料翻译,产品选型,调试支持等工作。与进口公司的技术交流工作。
岗位要求 40岁以下,本科以上学历,英文6级以上,从事气动调节阀产品的技术工作5年以上。愿意出差技术支持或业务咨询。